ANEXO I
ESTRUTURA DE CLASSES E PADRÕES DOS CARGOS DO
PLANO GERAL DE CARGOS DO PODER EXECUTIVO - PGPE (art. 2o)
Cargos |
Classe |
Padrão |
Cargos de nível superior, intermediário e auxiliar do Plano Geral de Cargos do Poder Executivo- PGPE |
ESPECIAL |
III |
II |
||
I |
||
C |
VI |
|
V |
||
IV |
||
III |
||
II |
||
I |
||
B |
VI |
|
V |
||
IV |
||
III |
||
II |
||
I |
||
A |
V |
|
IV |
||
III |
||
II |
||
I |
ANEXO I
(Redação dada pela Medida Provisória nº 431, de 2008)
(Vigência )
ESTRUTURA DE CLASSES E PADRÕES DOS CARGOS DO
PLANO GERAL DE CARGOS DO PODER EXECUTIVO - PGPE (art. 2o)
Tabela I
Cargos |
Classe |
Padrão |
Cargos de nível superior, intermediário e auxiliar do Plano Geral de Cargos do Poder Executivo- PGPE (1) |
ESPECIAL |
III |
II |
||
I |
||
C |
VI |
|
V |
||
IV |
||
III |
||
II |
||
I |
||
B |
VI |
|
V |
||
IV |
||
III |
||
II |
||
I |
||
A |
V |
|
IV |
||
III |
||
II |
||
I |
(1)
A partir de 1o de janeiro de 2009, a estrutura de
classes e padrões dos cargos de nível auxiliar do PGPE passa a ser a
estabelecida pela Tabela II deste Anexo.
Tabela II
ESTRUTURA
DOS CARGOS DE NÍVEL AUXILIAR DO PLANO GERAL DE CARGOS DO PODER EXECUTIVO
-
PGPE, A PARTIR DE 1o
DE JANEIRO DE 2009
CARGO |
CLASSE |
PADRÃO |
Cargos de nível auxiliar |
ESPECIAL |
III |
II |
||
I |
ANEXO I
(Redação dada pela Lei nº 11.784, de 2008 Vigência)
ESTRUTURA DE CLASSES E PADRÕES DOS CARGOS DO PLANO GERAL DE CARGOS DO PODER EXECUTIVO - PGPE (art. 2o)
Tabela I
Cargos |
Classe |
Padrão |
|
|
III |
ESPECIAL |
II |
|
|
I |
|
|
VI |
|
|
V |
|
C |
IV |
|
Cargos de nível superior, |
|
III |
intermediário e auxiliar do |
|
II |
Plano Geral de Cargos do Poder |
|
I |
Executivo - PGPE (1) |
|
VI |
|
V |
|
B |
IV |
|
|
III |
|
|
II |
|
|
I |
|
|
V |
|
IV |
||
A |
III |
|
II |
||
I |
(1) A partir de 1o de janeiro de 2009, a estrutura de classes e padrões dos cargos de nível auxiliar do PGPE passa a ser a estabelecida pela Tabela II deste Anexo.
Tabela II
ESTRUTURA DOS CARGOS DE NÍVEL AUXILIAR DO PLANO GERAL DE CARGOS DO PODER EXECUTIVO - PGPE,
A PARTIR DE 1o DE JANEIRO DE 2009
CARGO |
CLASSE |
PADRÃO |
Cargos de nível |
|
III |
auxiliar |
ESPECIAL |
II |
I |
PLANO GERAL DE CARGOS DO PODER EXECUTIVO - PGPE (art. 3o)
Situação Atual |
Situação Nova |
||||
Cargos |
Classe |
Padrão |
Padrão |
Classe |
Cargos |
Cargos de nível superior, intermediário e auxiliar do Plano de Classificação de Cargos, instituído pela Lei no 5.645, de 10 de dezembro de 1970, ou de planos correlatos das autarquias e fundações públicas, não integrantes de carreiras estruturadas, planos de carreiras ou planos especiais de cargos, pertencentes aos Quadros de Pessoal dos órgãos ou entidades da Administração Pública Federal, observado o disposto no art. 9o desta Lei. |
A |
III |
III |
ESPECIAL |
Cargos de nível superior, intermediário e auxiliar do Plano Geral de Cargos do Poder Executivo - PGPE |
II |
II |
||||
I |
I |
||||
B |
VI |
VI |
C |
||
V |
V |
||||
IV |
IV |
||||
III |
III |
||||
II |
II |
||||
I |
I |
||||
C |
VI |
VI |
B |
||
V |
V |
||||
IV |
IV |
||||
III |
III |
||||
II |
II |
||||
I |
I |
||||
D |
V |
V |
A |
||
IV |
IV |
||||
III |
III |
||||
II |
II |
||||
I |
I |
ANEXO
II
(Redação dada pela Medida Provisória nº 431, de 2008)
(Vigência )
TABELA
DE CORRELAÇÃO
PLANO GERAL DE
CARGOS DO PODER EXECUTIVO - PGPE
(art. 3o)
Quadro I
Situação Atual |
Situação Nova |
||||
Cargos |
Classe |
Padrão |
Padrão |
Classe |
Cargos |
Cargos de nível superior, intermediário e auxiliar do Plano de Classificação de Cargos, instituído pela Lei no 5.645, de 10 de dezembro de 1970, ou de planos correlatos das autarquias e fundações públicas, não integrantes de carreiras estruturadas, planos de carreiras ou planos especiais de cargos, pertencentes aos Quadros de Pessoal dos órgãos ou entidades da Administração Pública Federal, observado o disposto no art. 9o. |
A |
III |
III |
ESPECIAL |
Cargos de nível superior, intermediário e auxiliar do Plano Geral de Cargos do Poder Executivo - PGPE (1) |
II |
II |
||||
I |
I |
||||
B |
VI |
VI |
C |
||
V |
V |
||||
IV |
IV |
||||
III |
III |
||||
II |
II |
||||
I |
I |
||||
C |
VI |
VI |
B |
||
V |
V |
||||
IV |
IV |
||||
III |
III |
||||
II |
II |
||||
I |
I |
||||
D |
V |
V |
A |
||
IV |
IV |
||||
III |
III |
||||
II |
II |
||||
I |
I |
(1)A partir de 1o de janeiro de 2009, a Tabela de Correlação das classes e padrões dos cargos de nível auxiliar do PGPE passa a ser a estabelecida pelo Quadro II deste Anexo.
Quadro II
Correlação dos
cargos de nível auxiliar do PGPE, a partir
de 1o
de janeiro de 2009
CARGOS |
SITUAÇÃO ATUAL |
SITUAÇÃO NOVA |
|||
Cargos de provimento efetivo de nível auxiliar do Plano Geral de Cargos do Poder Executivo - PGPE |
CLASSE |
PADRÃO |
PADRÃO |
CLASSE |
CARGOS |
ESPECIAL |
III |
III |
ESPECIAL |
Cargos de provimento efetivo de nível auxiliar do Plano Geral de Cargos do Poder Executivo - PGPE |
|
II |
II |
||||
I |
I |
||||
C |
VI |
|
|||
V |
|
||||
IV |
|
||||
III |
|
||||
II |
|
||||
I |
|
||||
B |
VI |
|
|||
V |
|
||||
IV |
|
||||
III |
|
||||
II |
|
||||
I |
|
||||
A |
V |
|
|||
IV |
|
||||
III |
|
||||
II |
|
||||
I |
|
ANEXO II
(Redação dada pela Lei nº 11.784, de 2008 Vigência)
TABELA DE CORRELAÇÃO
PLANO GERAL DE CARGOS DO PODER EXECUTIVO - PGPE (art. 3o)
Quadro I
Situação Atual |
Situação Nova |
||||
Cargos |
Classe |
Padrão |
Padrão |
Classe |
Cargos |
|
|
III |
III |
|
|
Cargos de nível superior, |
A |
II |
II |
ESPECIAL |
|
intermediário e auxiliar |
I |
I |
|||
do Plano de Classificação |
|
VI |
VI |
|
|
de Cargos, instituído pela |
|
V |
V |
||
B |
IV |
IV |
C |
||
dezembro de 1970, ou de |
|
III |
III |
||
planos correlatos das |
|
II |
II |
Cargos de nível |
|
autarquias e fundações |
|
I |
I |
superior, intermediário |
|
públicas, não integrantes |
|
VI |
VI |
|
e auxiliar do Plano |
de carreiras estruturadas, |
|
V |
V |
Geral de Cargos |
|
planos de carreiras |
C |
IV |
IV |
B |
do Poder |
ou planos especiais de |
|
III |
III |
Executivo - PGPE (1) |
|
Cargos, pertencentes aos |
|
II |
II |
|
|
Quadros de Pessoal dos |
|
I |
I |
||
órgãos ou entidades da |
|
V |
V |
|
|
Administração Pública |
IV |
IV |
|
||
Federal, observado o |
D |
III |
III |
A |
|
disposto no art. 9o. |
II |
II |
|
||
I |
I |
|
(1) A partir de 1o de janeiro de 2009, a Tabela de Correlação das classes e padrões dos cargos de nível auxiliar do PGPE passa a ser a estabelecida pelo Quadro II deste Anexo.
QUADRO II
Correlação dos cargos de nível auxiliar do PGPE,
a partir de 1o de janeiro de 2009
SITUAÇÃO ATUAL |
SITUAÇÃO NOVA |
||||
CARGOS |
CLASSE |
PADRÃO |
PADRÃO |
CLASSE |
CARGOS |
|
|
III |
III |
|
|
|
ESPECIAL |
II |
II |
|
|
|
|
I |
|
|
|
|
|
VI |
|
|
|
|
|
V |
|
|
|
|
C |
IV |
|
|
|
Cargos de |
|
III |
|
Cargos de |
|
provimento efetivo |
|
II |
|
provimento efetivo |
|
de nível auxiliar do |
|
I |
|
|
de nível auxiliar do |
Plano Geral de |
|
VI |
I |
ESPECIAL |
Plano Geral de |
Cargos do Poder |
|
V |
|
Cargos do Poder |
|
Executivo - PGPE |
B |
IV |
|
Executivo - PGPE |
|
|
|
III |
|
|
|
|
|
II |
|
|
|
|
|
I |
|
|
|
|
|
V |
|
|
|
|
|
IV |
|
|
|
|
A |
III |
|
|
|
|
|
II |
|
|
|
|
|
I |
|
|
|
TABELA DE VENCIMENTO BÁSICO DOS CARGOS DO
PLANO GERAL DE CARGOS DO
PODER EXECUTIVO (parágrafo único
do art. 2o)
Vigência: a partir de 1o de julho de 2006
Em R$ |
CLASSE |
PADRÃO |
CARGOS |
||
Nível Superior |
Nível Intermediário |
Nível Auxiliar |
||
ESPECIAL |
III |
565,45 |
387,13 |
221,89 |
II |
529,07 |
358,07 |
211,32 |
|
I |
494,41 |
343,15 |
201,27 |
|
C |
VI |
487,08 |
328,84 |
191,75 |
V |
473,00 |
326,49 |
182,66 |
|
IV |
459,39 |
312,93 |
174,04 |
|
III |
446,17 |
299,92 |
165,81 |
|
II |
433,34 |
287,44 |
158,00 |
|
I |
420,88 |
275,55 |
150,61 |
|
B |
VI |
408,79 |
264,10 |
143,57 |
V |
397,05 |
253,20 |
136,86 |
|
IV |
385,65 |
242,73 |
130,49 |
|
III |
374,58 |
232,72 |
124,46 |
|
II |
363,82 |
223,13 |
118,70 |
|
I |
353,41 |
213,96 |
113,22 |
|
A |
V |
343,29 |
205,18 |
108,00 |
IV |
333,45 |
196,75 |
103,06 |
|
III |
279,61 |
162,54 |
87,19 |
|
II |
271,59 |
155,87 |
83,20 |
|
I |
263,80 |
149,49 |
79,40 |
ANEXO
III
(Redação dada pela Medida Provisória nº 431, de 2008)
TABELAS DE VENCIMENTO BÁSICO DOS CARGOS DO PLANO GERAL DE CARGOS DO PODER EXECUTIVO - PGPE
Tabela I - Vencimento Básico dos cargos de níveis superior, intermediário e auxiliar do PGPE
(Efeitos financeiros a partir de 1o de julho de 2006)
Em R$ |
CLASSE |
PADRÃO |
CARGOS |
||
Nível Superior |
Nível Intermediário |
Nível Auxiliar |
||
ESPECIAL |
III |
565,45 |
387,13 |
221,89 |
II |
529,07 |
358,07 |
211,32 |
|
I |
494,41 |
343,15 |
201,27 |
|
C |
VI |
487,08 |
328,84 |
191,75 |
V |
473,00 |
326,49 |
182,66 |
|
IV |
459,39 |
312,93 |
174,04 |
|
III |
446,17 |
299,92 |
165,81 |
|
II |
433,34 |
287,44 |
158,00 |
|
I |
420,88 |
275,55 |
150,61 |
|
B |
VI |
408,79 |
264,10 |
143,57 |
V |
397,05 |
253,20 |
136,86 |
|
IV |
385,65 |
242,73 |
130,49 |
|
III |
374,58 |
232,72 |
124,46 |
|
II |
363,82 |
223,13 |
118,70 |
|
I |
353,41 |
213,96 |
113,22 |
|
A |
V |
343,29 |
205,18 |
108,00 |
IV |
333,45 |
196,75 |
103,06 |
|
III |
279,61 |
162,54 |
87,19 |
|
II |
271,59 |
155,87 |
83,20 |
|
I |
263,80 |
149,49 |
79,40 |
Tabela II - Vencimento Básico dos cargos de Nível Superior do PGPE
(Efeitos financeiros a partir das datas especificadas na Tabela a seguir)
Em R$ |
CLASSE |
PADRÃO |
|
|
|
|
|
ESPECIAL |
III |
565,45 |
1.530,04 |
1.746,19 |
2.595,70 |
3.383,00 |
II |
557,09 |
1.508,30 |
1.720,38 |
2.537,34 |
3.290,86 |
|
I |
548,86 |
1.486,91 |
1.694,96 |
2.480,29 |
3.201,23 |
|
C |
VI |
537,05 |
1.456,20 |
1.645,59 |
2.408,05 |
3.107,99 |
V |
529,11 |
1.435,56 |
1.621,27 |
2.353,91 |
3.023,34 |
|
IV |
521,29 |
1.415,22 |
1.597,31 |
2.300,99 |
2.940,99 |
|
III |
513,59 |
1.395,20 |
1.573,70 |
2.249,26 |
2.860,89 |
|
II |
506,00 |
1.375,47 |
1.550,44 |
2.198,69 |
2.782,97 |
|
I |
498,52 |
1.356,02 |
1.527,53 |
2.149,26 |
2.707,17 |
|
B |
VI |
487,79 |
1.328,12 |
1.483,04 |
2.086,66 |
2.628,32 |
V |
480,58 |
1.309,38 |
1.461,12 |
2.039,75 |
2.556,73 |
|
IV |
473,48 |
1.290,92 |
1.439,53 |
1.993,89 |
2.487,09 |
|
III |
466,48 |
1.272,72 |
1.418,26 |
1.949,06 |
2.419,35 |
|
II |
459,59 |
1.254,80 |
1.397,30 |
1.905,24 |
2.353,45 |
|
I |
452,80 |
1.237,15 |
1.376,65 |
1.862,40 |
2.289,35 |
|
A |
V |
443,05 |
1.211,80 |
1.336,55 |
1.808,16 |
2.222,67 |
IV |
436,50 |
1.194,77 |
1.316,80 |
1.767,51 |
2.162,13 |
|
III |
430,05 |
1.178,00 |
1.297,34 |
1.727,77 |
2.103,24 |
|
II |
423,69 |
1.161,46 |
1.278,17 |
1.688,92 |
2.045,95 |
|
I |
417,43 |
1.145,19 |
1.259,28 |
1.650,95 |
1.990,22 |
Tabela III - Vencimento Básico dos cargos de Nível Intermediário do PGPE
(Efeitos financeiros a partir das datas especificadas na Tabela a seguir)
Em R$ |
CLASSE |
PADRÃO |
|
|
|
|
|
ESPECIAL |
III |
435,99 |
1.338,44 |
1.338,44 |
1.733,65 |
1.923,11 |
II |
435,12 |
1.303,18 |
1.303,18 |
1.719,89 |
1.904,07 |
|
I |
434,25 |
1.261,92 |
1.294,63 |
1.706,24 |
1.885,22 |
|
C |
VI |
432,09 |
1.183,30 |
1.284,36 |
1.681,02 |
1.857,36 |
V |
431,23 |
1.181,06 |
1.276,70 |
1.667,68 |
1.838,97 |
|
IV |
430,37 |
1.178,82 |
1.269,09 |
1.654,44 |
1.820,76 |
|
III |
429,51 |
1.176,59 |
1.261,52 |
1.641,31 |
1.802,73 |
|
II |
428,65 |
1.174,36 |
1.254,00 |
1.628,28 |
1.784,88 |
|
I |
427,79 |
1.172,14 |
1.246,52 |
1.615,36 |
1.767,21 |
|
B |
VI |
425,67 |
1.166,60 |
1.236,63 |
1.591,49 |
1.741,09 |
V |
424,82 |
1.164,39 |
1.229,25 |
1.578,86 |
1.723,85 |
|
IV |
423,97 |
1.162,19 |
1.221,92 |
1.566,33 |
1.706,78 |
|
III |
423,12 |
1.159,99 |
1.214,63 |
1.553,90 |
1.689,88 |
|
II |
422,28 |
1.157,79 |
1.207,39 |
1.541,57 |
1.673,15 |
|
I |
421,43 |
1.155,60 |
1.200,19 |
1.529,34 |
1.656,58 |
|
A |
V |
419,34 |
1.150,15 |
1.190,66 |
1.506,74 |
1.632,10 |
IV |
418,50 |
1.147,97 |
1.183,56 |
1.494,78 |
1.615,94 |
|
III |
417,67 |
1.145,80 |
1.176,50 |
1.482,92 |
1.599,94 |
|
II |
416,83 |
1.143,63 |
1.169,48 |
1.471,15 |
1.584,10 |
|
I |
416,00 |
1.141,47 |
1.162,50 |
1.459,47 |
1.568,42 |
Tabela IV - Vencimento Básico dos cargos de Nível Auxiliar do PGPE
(Efeitos financeiros a partir das datas especificadas na Tabela a seguir)
Quadro I
Em R$ |
CLASSE |
PADRÃO |
|
ESPECIAL |
III |
422,96 |
II |
422,53 |
|
I |
422,11 |
|
C |
VI |
421,69 |
V |
421,27 |
|
IV |
420,85 |
|
III |
420,43 |
|
II |
420,01 |
|
I |
419,59 |
|
B |
VI |
419,17 |
V |
418,75 |
|
IV |
418,33 |
|
III |
417,91 |
|
II |
417,50 |
|
I |
417,08 |
|
A |
V |
416,66 |
IV |
416,25 |
|
III |
415,83 |
|
II |
415,42 |
|
I |
415,00 |
Quadro II
CLASSE |
PADRÃO |
|
ESPECIAL |
III |
1.159,56 |
II |
1.158,46 |
|
I |
1.157,36 |
ANEXO III
(Redação dada pela Lei nº 11.784, de 2008)
TABELAS DE VENCIMENTO BÁSICO
DOS CARGOS DO PLANO GERAL DE CARGOS DO PODER EXECUTIVO - PGPE
Tabela I - Vencimento Básico
dos cargos de níveis superior, intermediário e auxiliar do PGPE
(Efeitos financeiros a partir de 1o de julho de 2006)
|
|
|
|
||
|
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||
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ESPECIAL |
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C |
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B |
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A |
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|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
TABELAS DE VENCIMENTO BÁSICO DOS CARGOS DO PLANO GERAL DE CARGOS DO PODER EXECUTIVO - PGPE
Tabela I - Vencimento Básico dos cargos de Nível
Superior do PGPE
(Redação dada pela Lei
nº 13.324, de 2016)
Produção de efeito
Em R$ |
||||
CLASSE |
PADRÃO |
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||
1o DE JANEIRO DE 2015 |
1o DE AGOSTO DE 2016 |
1o DE JANEIRO DE 2017 |
||
|
III |
3.383,00 |
3.585,02 |
3.773,74 |
ESPECIAL |
II |
3.290,86 |
3.487,38 |
3.670,95 |
|
I |
3.201,23 |
3.392,40 |
3.570,97 |
|
VI |
3.107,99 |
3.293,59 |
3.466,96 |
|
V |
3.023,34 |
3.203,88 |
3.372,54 |
C |
IV |
2.940,99 |
3.116,62 |
3.280,67 |
|
III |
2.860,89 |
3.031,73 |
3.191,32 |
|
II |
2.782,97 |
2.949,16 |
3.104,40 |
|
I |
2.707,17 |
2.868,83 |
3.019,85 |
|
VI |
2.628,32 |
2.785,28 |
2.931,89 |
|
V |
2.556,73 |
2.709,41 |
2.852,03 |
B |
IV |
2.487,09 |
2.635,61 |
2.774,35 |
|
III |
2.419,35 |
2.563,83 |
2.698,78 |
|
II |
2.353,45 |
2.493,99 |
2.625,27 |
|
I |
2.289,35 |
2.426,06 |
2.553,77 |
|
V |
2.222,67 |
2.355,40 |
2.479,39 |
|
IV |
2.162,13 |
2.291,25 |
2.411,86 |
A |
III |
2.103,24 |
2.228,84 |
2.346,16 |
|
II |
2.045,95 |
2.168,13 |
2.282,26 |
|
I |
1.990,22 |
2.109,07 |
2.220,09 |
Tabela II - Vencimento Básico
dos cargos de Nível Superior do PGPE
(Efeitos financeiros a partir
das datas especificadas na Tabela a seguir)
|
|
|
|
|
|
|
|
|
PADRÃO |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
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|
|
|
|
|
|
III |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
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|
|
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|
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|
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|
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|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Tabela II - Vencimento Básico dos cargos de Nível Intermediário do PGPE
(Redação dada pela Lei
nº 13.324, de 2016)
Produção de efeito
Em R$ |
CLASSE |
PADRÃO |
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||
1o DE JANEIRO DE 2015 |
1o DE AGOSTO DE 2016 |
1o DE JANEIRO DE 2017 |
||
ESPECIAL
|
III |
1.923,11 |
2.037,95 |
2.145,23 |
II |
1.904,07 |
2.017,78 |
2.123,99 |
|
I |
1.885,22 |
1.997,80 |
2.102,96 |
|
C
|
VI |
1.857,36 |
1.968,28 |
2.071,88 |
V |
1.838,97 |
1.948,79 |
2.051,37 |
|
IV |
1.820,76 |
1.929,49 |
2.031,06 |
|
III |
1.802,73 |
1.910,38 |
2.010,95 |
|
II |
1.784,88 |
1.891,47 |
1.991,03 |
|
I |
1.767,21 |
1.872,74 |
1.971,32 |
|
B
|
VI |
1.741,09 |
1.845,06 |
1.942,19 |
V |
1.723,85 |
1.826,79 |
1.922,95 |
|
IV |
1.706,78 |
1.808,70 |
1.903,91 |
|
III |
1.689,88 |
1.790,79 |
1.885,06 |
|
II |
1.673,15 |
1.773,07 |
1.866,40 |
|
I |
1.656,58 |
1.755,51 |
1.847,91 |
|
A
|
V |
1.632,10 |
1.729,56 |
1.820,61 |
IV |
1.615,94 |
1.712,44 |
1.802,58 |
|
III |
1.599,94 |
1.695,48 |
1.784,73 |
|
II |
1.584,10 |
1.678,70 |
1.767,06 |
|
I |
1.568,42 |
1.662,08 |
1.749,57 |
Tabela III - Vencimento Básico
dos cargos de Nível Intermediário do PGPE
(Efeitos financeiros a partir
das datas especificadas na Tabela a seguir)
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
PADRÃO |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
III |
|
|
|
|
|
|
ESPECIAL |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
C |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
B |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
A |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Tabela III - Vencimento Básico dos cargos de Nível Auxiliar do PGPE
(Redação dada pela Lei
nº 13.324, de 2016)
Produção de efeito
Em R$ |
||||
CLASSE |
PADRÃO |
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||
A PARTIR DE 1o DE JANEIRO DE 2015 |
A PARTIR DE 1o DE AGOSTO DE 2016 |
A PARTIR DE 1o DE JANEIRO DE 2017 |
||
|
III |
1.159,56 |
1.228,81 |
1.293,49 |
ESPECIAL |
II |
1.158,46 |
1.227,64 |
1.292,26 |
|
I |
1.157,36 |
1.226,47 |
1.291,04 |
Tabela IV - Vencimento Básico
dos cargos de Nível Auxiliar do PGPE
(Efeitos financeiros a partir
das datas especificadas na Tabela a seguir)
Quadro I
|
|
|
|
|
III |
|
ESPECIAL |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
C |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
B |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
A |
|
|
|
|
|
|
|
Quadro II
|
|
|
|
|
|
|
|
|
III |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
TABELAS DE VENCIMENTO BÁSICO DOS CARGOS DO PLANO GERAL DE CARGOS DO PODER EXECUTIVO - PGPE
Tabela I - Vencimento Básico dos cargos de Nível Superior do PGPE
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
4.113,38 |
II |
4.001,34 |
|
I |
3.892,36 |
|
C |
VI |
3.778,99 |
V |
3.676,07 |
|
IV |
3.575,93 |
|
III |
3.478,54 |
|
II |
3.383,80 |
|
I |
3.291,64 |
|
B |
VI |
3.195,76 |
V |
3.108,71 |
|
IV |
3.024,04 |
|
III |
2.941,67 |
|
II |
2.861,54 |
|
I |
2.783,61 |
|
A |
V |
2.702,54 |
IV |
2.628,93 |
|
III |
2.557,31 |
|
II |
2.487,66 |
|
I |
2.419,90 |
Tabela II - Vencimento Básico dos cargos de Nível Intermediário do PGPE
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
2.338,30 |
II |
2.315,15 |
|
I |
2.292,23 |
|
C |
VI |
2.258,35 |
V |
2.235,99 |
|
IV |
2.213,86 |
|
III |
2.191,94 |
|
II |
2.170,22 |
|
I |
2.148,74 |
|
B |
VI |
2.116,99 |
V |
2.096,02 |
|
IV |
2.075,26 |
|
III |
2.054,72 |
|
II |
2.034,38 |
|
I |
2.014,22 |
|
A |
V |
1.984,46 |
IV |
1.964,81 |
|
III |
1.945,36 |
|
II |
1.926,10 |
|
I |
1.907,03 |
Tabela III - Vencimento Básico dos cargos de Nível Auxiliar do PGPE
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
1.409,90 |
II |
1.408,56 |
|
I |
1.407,23 |
(Redação dada pela Lei nº 14.673, de 2023) Produção de efeitos
TABELAS DE VENCIMENTO BÁSICO DOS CARGOS DO PLANO GERAL DE CARGOS DO PODER EXECUTIVO – PGPE
Tabela I – Vencimento Básico dos cargos de Nível Superior do PGPE
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
4.113,38 |
II |
4.001,34 |
|
I |
3.892,36 |
|
C |
VI |
3.778,99 |
V |
3.676,07 |
|
IV |
3.575,93 |
|
III |
3.478,54 |
|
II |
3.383,80 |
|
I |
3.291,64 |
|
B |
VI |
3.195,76 |
V |
3.108,71 |
|
IV |
3.024,04 |
|
III |
2.941,67 |
|
II |
2.861,54 |
|
I |
2.783,61 |
|
A |
V |
2.702,54 |
IV |
2.628,93 |
|
III |
2.557,31 |
|
II |
2.487,66 |
|
I |
2.419,90 |
Tabela II – Vencimento Básico dos cargos de Nível Intermediário do PGPE
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
2.338,30 |
II |
2.315,15 |
|
I |
2.292,23 |
|
C |
VI |
2.258,35 |
V |
2.235,99 |
|
IV |
2.213,86 |
|
III |
2.191,94 |
|
II |
2.170,22 |
|
I |
2.148,74 |
B |
VI |
2.116,99 |
V |
2.096,02 |
|
IV |
2.075,26 |
|
III |
2.054,72 |
|
II |
2.034,38 |
|
I |
2.014,22 |
|
A |
V |
1.984,46 |
IV |
1.964,81 |
|
III |
1.945,36 |
|
II |
1.926,10 |
|
I |
1.907,03 |
Tabela III – Vencimento Básico dos cargos de Nível Auxiliar do PGPE
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
1.409,90 |
II |
1.408,56 |
|
I |
1.407,23 |
TERMO DE OPÇÃO (art. 3o, § 3o)
PLANO GERAL DE CARGOS DO PODER EXECUTIVO |
|||
Nome:
|
Cargo:
|
||
Matrícula SIAPE:
|
Unidade de Lotação: |
Unidade Pagadora: |
|
Cidade: |
Estado: |
||
Servidor ativo ( ) Aposentado ( ) Pensionista ( )
|
|||
Venho, nos termos da Lei no , de de de 2006, e observado o disposto no caput e nos §§ 1o, 2o e 3o do art. 3o, optar pelo não enquadramento no Plano Geral de Cargos do Poder Executivo - PGPE e pelo não recebimento dos vencimentos e vantagens fixados pela mesma Lei, e pela manutenção da situação funcional do cargo efetivo que ocupo ou em que passei à inatividade ou do qual sou beneficiário de pensão.
Local e data _________________________,_______/_______/________.
___________________________________________ Assinatura
|
|||
Recebido em:___________/_________/_________.
______________________________________ Assinatura/Matrícula ou Carimbo do Servidor do órgão do Sistema de Pessoal Civil da Administração Federal - SIPEC
|
TABELA DOS VALORES MÁXIMOS DA GRATIFICAÇÃO DE DESEMPENHO
DE ATIVIDADE TÉCNICO-ADMINISTRATIVA E DE SUPORTE - GDPGTAS (art. 7o)
a) Vigência: a partir de 1o de julho de 2006
Em R$ |
CLASSE |
PADRÃO |
CARGOS |
||
Nível Superior |
Nível Intermediário |
Nível Auxiliar |
||
ESPECIAL |
III |
1.330,00 |
836,00 |
418,00 |
II |
||||
I |
||||
C |
VI |
1.276,80 |
760,00 |
410,40 |
V |
||||
IV |
||||
III |
||||
II |
||||
I |
||||
B |
VI |
1.238,80 |
737,20 |
399,00 |
V |
||||
IV |
||||
III |
||||
II |
||||
I |
||||
A |
V |
1.216,00 |
722,00 |
383,80 |
IV |
||||
III |
||||
II |
||||
I |
b) Vigência: a partir de 1o de fevereiro de 2007
Em R$ |
CLASSE |
PADRÃO |
CARGOS |
||
Nível Superior |
Nível Intermediário |
Nível Auxiliar |
||
ESPECIAL |
III |
1.750,00 |
1.100,00 |
550,00 |
II |
||||
I |
||||
C |
VI |
1.680,00 |
1.000,00 |
540,00 |
V |
||||
IV |
||||
III |
||||
II |
||||
I |
||||
B |
VI |
1.630,00 |
970,00 |
525,00 |
V |
||||
IV |
||||
III |
||||
II |
||||
I |
||||
A |
V |
1.600,00 |
950,00 |
505,00 |
IV |
||||
III |
||||
II |
||||
I |
ANEXO V
(Redação dada pela Medida Provisória nº 431, de 2008)
(Vide Medida Provisória nº 431, de 2008 Vigência)
TABELA
DOS VALORES MÁXIMOS DA GRATIFICAÇÃO DE DESEMPENHO
DE ATIVIDADE TÉCNICO-ADMINISTRATIVA E DE SUPORTE - GDPGTAS (art. 7o)
a) Efeitos financeiros: valores máximos da GDPGTAS a partir de 1o de julho de 2006
Em R$ |
CLASSE |
PADRÃO |
CARGOS |
||
Nível Superior |
Nível Intermediário |
Nível Auxiliar |
||
ESPECIAL |
III |
1.330,00 |
836,00 |
418,00 |
II |
||||
I |
||||
C |
VI |
1.276,80 |
760,00 |
410,40 |
V |
||||
IV |
||||
III |
||||
II |
||||
I |
||||
B |
VI |
1.238,80 |
737,20 |
399,00 |
V |
||||
IV |
||||
III |
||||
II |
||||
I |
||||
A |
V |
1.216,00 |
722,00 |
383,80 |
IV |
||||
III |
||||
II |
||||
I |
b) Efeitos financeiros: valores máximos da GDPGTAS a partir de 1o de fevereiro de 2007
Em R$ |
CLASSE |
PADRÃO |
CARGOS |
||
Nível Superior |
Nível Intermediário |
Nível Auxiliar |
||
ESPECIAL |
III |
1.750,00 |
1.100,00 |
550,00 |
II |
||||
I |
||||
C |
VI |
1.680,00 |
1.000,00 |
540,00 |
V |
||||
IV |
||||
III |
||||
II |
||||
I |
||||
B |
VI |
1.630,00 |
970,00 |
525,00 |
V |
||||
IV |
||||
III |
||||
II |
||||
I |
||||
A |
V |
1.600,00 |
950,00 |
505,00 |
IV |
||||
III |
||||
II |
||||
I |
c)Efeitos financeiros: valores máximos da GDPGTAS a partir de 1o de março de 2008
Em R$ |
CLASSE |
PADRÃO |
CARGOS |
||
Nível Superior |
Nível Intermediário |
Nível Auxiliar |
||
ESPECIAL |
III |
1.875,00 |
1.100,00 |
550,00 |
II |
||||
I |
||||
C |
VI |
1.805,00 |
1.000,00 |
540,00 |
V |
||||
IV |
||||
III |
||||
II |
||||
I |
||||
B |
VI |
1.755,00 |
970,00 |
525,00 |
V |
||||
IV |
||||
III |
||||
II |
||||
I |
||||
A |
V |
1.725,00 |
950,00 |
505,00 |
IV |
||||
III |
||||
II |
||||
I |
ANEXO V
(Redação dada pela Lei nº 11.784, de 2008)
(Vide Lei nº 11.784,de 2008 Vigência)
TABELA DOS VALORES MÁXIMOS DA GRATIFICAÇÃO
DE DESEMPENHO DE
ATIVIDADE TÉCNICO-ADMINISTRATIVA E DE SUPORTE - GDPGTAS (art. 7o)
a) Efeitos financeiros: valores máximos da GDPGTAS a partir de 1o de julho de 2006
Em R$ |
CLASSE |
PADRÃO |
CARGOS |
||
Nível Superior |
Nível Intermediário |
Nível Auxiliar |
||
|
III |
|
|
|
ESPECIAL |
II |
1.330,00 |
836,00 |
418,00 |
I |
||||
|
VI |
|
|
|
V |
||||
C |
IV |
1.276,80 |
760,00 |
410,40 |
III |
||||
II |
||||
I |
||||
|
VI |
|
|
|
V |
||||
B |
IV |
1.238,80 |
737,20 |
399,00 |
III |
||||
II |
||||
I |
||||
|
V |
|
|
|
IV |
||||
A |
III |
1.216,00 |
722,00 |
383,80 |
II |
||||
I |
b) Efeitos financeiros: valores máximos da GDPGTAS a partir de 1o de fevereiro de 2007
Em R$ |
|
|
CARGOS |
||
CLASSE |
PADRÃO |
Nível Superior |
Nível |
Nível Auxiliar |
|
|
|
Intermediário |
|
|
III |
|
|
|
ESPECIAL |
II |
1.750,00 |
1.100,00 |
550,00 |
|
I |
|
|
|
|
VI |
|
|
|
|
V |
|
|
|
C |
IV |
1.680,00 |
1.000,00 |
540,00 |
|
III |
|
|
|
|
II |
|
|
|
|
I |
|
|
|
|
VI |
|
|
|
|
V |
|
|
|
B |
IV |
1.630,00 |
970,00 |
525,00 |
|
III |
|
|
|
|
II |
|
|
|
|
I |
|
|
|
|
V |
|
|
|
|
IV |
|
|
|
A |
III |
1.600,00 |
950,00 |
505,00 |
II |
||||
I |
c) Efeitos financeiros: valores máximos da GDPGTAS a partir de 1o de março de 2008
Em R$ |
|
|
CARGOS |
||
CLASSE |
PADRÃO |
Nível Superior |
Nível |
Nível Auxiliar |
|
Intermediário |
|
||
|
III |
|
|
|
ESPECIAL |
II |
1.875,00 |
1.100,00 |
550,00 |
|
I |
|
|
|
|
VI |
|
|
|
|
V |
|
|
|
C |
IV |
1.805,00 |
1.000,00 |
540,00 |
|
III |
|
|
|
|
II |
|
|
|
|
I |
|
|
|
|
VI |
|
|
|
|
V |
|
|
|
B |
IV |
1.755,00 |
970,00 |
525,00 |
|
III |
|
|
|
|
II |
|
|
|
|
I |
|
|
|
|
V |
|
|
|
IV |
||||
A |
III |
1.725,00 |
950,00 |
505,00 |
II |
||||
I |
Anexo V-A
(Incluído pela Medida Provisória nº 431, de 2008)
TABELA
DE VALOR DO PONTO DA GRATIFICAÇÃO
DE DESEMPENHO DO PLANO GERAL DE CARGOS DO PODER EXECUTIVO - GDPGPE
a) Valor do Ponto da GDPGPE dos Cargos de Nível Superior:
Em R$ |
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO |
|||
|
|
|
|
||
ESPECIAL |
III |
18,7500 |
26,0872 |
30,5267 |
22,6700 |
II |
18,7500 |
25,6000 |
29,6400 |
22,2300 |
|
I |
18,7500 |
25,1200 |
28,9600 |
21,7900 |
|
C |
VI |
18,0500 |
23,9000 |
27,4200 |
21,4000 |
V |
18,0500 |
23,4500 |
26,8800 |
20,9800 |
|
IV |
18,0500 |
23,0100 |
26,3500 |
20,5700 |
|
III |
18,0500 |
22,5800 |
25,8300 |
20,1700 |
|
II |
18,0500 |
22,1600 |
25,3200 |
19,7700 |
|
I |
18,0500 |
21,7500 |
24,8200 |
19,3800 |
|
B |
VI |
17,5500 |
20,6900 |
23,6400 |
18,9100 |
V |
17,5500 |
20,3000 |
23,1800 |
18,5400 |
|
IV |
17,5500 |
19,9200 |
22,7300 |
18,1800 |
|
III |
17,5500 |
19,5500 |
22,2800 |
17,8200 |
|
II |
17,5500 |
19,1900 |
21,8400 |
17,4700 |
|
I |
17,5500 |
18,8300 |
21,3600 |
17,1300 |
|
A |
V |
17,2500 |
17,9200 |
20,3900 |
16,7100 |
IV |
17,2500 |
17,5900 |
19,9900 |
16,3800 |
|
III |
17,2500 |
17,4200 |
19,6000 |
16,0600 |
|
II |
17,2500 |
17,3300 |
19,2200 |
15,7500 |
|
I |
17,2500 |
17,3000 |
18,8200 |
15,4400 |
b) Valor do Ponto da GDPGPE dos Cargos de Nível Intermediário:
Em R$ |
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO |
|||
|
|
|
|
||
ESPECIAL |
III |
11,1000 |
12,4153 |
11,7246 |
9,8300 |
II |
11,0900 |
12,3600 |
11,5218 |
9,6800 |
|
I |
11,0400 |
12,3000 |
11,3298 |
9,5400 |
|
C |
VI |
10,9800 |
12,2400 |
11,1134 |
9,3500 |
V |
10,9300 |
12,1800 |
10,9229 |
9,2100 |
|
IV |
10,8800 |
12,1200 |
10,7332 |
9,0700 |
|
III |
10,8300 |
12,0600 |
10,5542 |
8,9400 |
|
II |
10,7800 |
12,0000 |
10,3760 |
8,8100 |
|
I |
10,7300 |
11,9400 |
10,1985 |
8,6800 |
|
B |
VI |
10,6200 |
11,8800 |
10,0060 |
8,5100 |
V |
10,5700 |
11,8200 |
9,8299 |
8,3800 |
|
IV |
10,5200 |
11,7600 |
9,6645 |
8,2600 |
|
III |
10,4700 |
11,7000 |
9,4998 |
8,1400 |
|
II |
10,4200 |
11,6400 |
9,3358 |
8,0200 |
|
I |
10,3700 |
11,5800 |
9,1724 |
7,9000 |
|
A |
V |
10,2700 |
11,5200 |
9,0036 |
7,7500 |
IV |
10,2200 |
11,4600 |
8,8516 |
7,6400 |
|
III |
10,1700 |
11,4100 |
8,7002 |
7,5300 |
|
II |
10,1200 |
11,3600 |
8,5495 |
7,4200 |
|
I |
10,0700 |
11,3100 |
8,3995 |
7,3100 |
c) Valor do Ponto da GDPGPE dos Cargos de Nível Auxiliar:
Em R$ |
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO |
|
||
ESPECIAL |
III |
1,92 |
II |
1,86 |
|
I |
1,81 |
ANEXO V-A
(Incluído pela Lei nº 11.784, de 2008)
TABELA DE VALOR DO PONTO DA GRATIFICAÇÃO
DE DESEMPENHO DO PLANO GERAL DE CARGOS DO PODER EXECUTIVO - GDPGPE
a) Valor do Ponto da GDPGPE dos Cargos de Nível Superior:
|
|
|
|
|||
CLASSE |
PADRÃO |
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
||
|
III |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
A |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
b) Valor do Ponto da GDPGPE dos Cargos de Nível Intermediário:
|
|
|
|
|||
CLASSE |
PADRÃO |
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
||
|
III |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
A |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
c) Valor do Ponto da GDPGPE dos Cargos de Nível Auxiliar:
|
|
|
|
|
||
|
III |
|
ESPECIAL |
|
|
|
|
ANEXO V-A
(Redação dada pela Medida Provisória nº 568, de 2012)
TABELA DE VALOR DO PONTO DA GRATIFICAÇÃO DE DESEMPENHO DO PLANO GERAL DE CARGOS DO PODER EXECUTIVO - GDPGPE
a) Valor do Ponto da GDPGPE dos Cargos de Nível Superior:
Em R$ |
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO A PARTIR DE |
||||
1o DE JANEIRO DE 2009 |
1o DE JULHO DE 2009 |
1o DE JULHO DE 2010 |
1o DE JULHO DE 2011 |
1o DE JULHO DE 2012 |
||
ESPECIAL |
III |
18,7500 |
26,0872 |
30,5267 |
22,6700 |
36,17 |
II |
18,7500 |
25,6000 |
29,6400 |
22,2300 |
35,34 |
|
I |
18,7500 |
25,1200 |
28,9600 |
21,7900 |
34,53 |
|
C |
VI |
18,0500 |
23,9000 |
27,4200 |
21,4000 |
32,89 |
V |
18,0500 |
23,4500 |
26,8800 |
20,9800 |
32,13 |
|
IV |
18,0500 |
23,0100 |
26,3500 |
20,5700 |
31,39 |
|
III |
18,0500 |
22,5800 |
25,8300 |
20,1700 |
30,67 |
|
II |
18,0500 |
22,1600 |
25,3200 |
19,7700 |
29,97 |
|
I |
18,0500 |
21,7500 |
24,8200 |
19,3800 |
29,28 |
|
B |
VI |
17,5500 |
20,6900 |
23,6400 |
18,9100 |
27,89 |
V |
17,5500 |
20,3000 |
23,1800 |
18,5400 |
27,25 |
|
IV |
17,5500 |
19,9200 |
22,7300 |
18,1800 |
26,62 |
|
III |
17,5500 |
19,5500 |
22,2800 |
17,8200 |
26,01 |
|
II |
17,5500 |
19,1900 |
21,8400 |
17,4700 |
25,41 |
|
I |
17,5500 |
18,8300 |
21,3600 |
17,1300 |
24,83 |
|
A |
V |
17,2500 |
17,9200 |
20,3900 |
16,7100 |
23,65 |
IV |
17,2500 |
17,5900 |
19,9900 |
16,3800 |
23,11 |
|
III |
17,2500 |
17,4200 |
19,6000 |
16,0600 |
22,58 |
|
II |
17,2500 |
17,3300 |
19,2200 |
15,7500 |
22,06 |
|
I |
17,2500 |
17,3000 |
18,8200 |
15,4400 |
21,55 |
b) Valor do Ponto da GDPGPE dos cargos de nível intermediário:
Em R$ |
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO A PARTIR DE |
||||
1o DE JANEIRO DE 2009 |
1o DE JULHO DE 2009 |
1o DE JULHO DE 2010 |
1o DE JULHO DE 2011 |
1o DE JULHO DE 2012 |
||
ESPECIAL |
III |
11,1000 |
12,4153 |
11,7246 |
9,8300 |
11,94 |
II |
11,0900 |
12,3600 |
11,5218 |
9,6800 |
11,79 |
|
I |
11,0400 |
12,3000 |
11,3298 |
9,5400 |
11,65 |
|
C |
VI |
10,9800 |
12,2400 |
11,1134 |
9,3500 |
11,46 |
V |
10,9300 |
12,1800 |
10,9229 |
9,2100 |
11,32 |
|
IV |
10,8800 |
12,1200 |
10,7332 |
9,0700 |
11,18 |
|
III |
10,8300 |
12,0600 |
10,5542 |
8,9400 |
11,05 |
|
II |
10,7800 |
12,0000 |
10,3760 |
8,8100 |
10,92 |
|
I |
10,7300 |
11,9400 |
10,1985 |
8,6800 |
10,79 |
|
B |
VI |
10,6200 |
11,8800 |
10,0060 |
8,5100 |
10,62 |
V |
10,5700 |
11,8200 |
9,8299 |
8,3800 |
10,49 |
|
IV |
10,5200 |
11,7600 |
9,6645 |
8,2600 |
10,37 |
|
III |
10,4700 |
11,7000 |
9,4998 |
8,1400 |
10,25 |
|
II |
10,4200 |
11,6400 |
9,3358 |
8,0200 |
10,13 |
|
I |
10,3700 |
11,5800 |
9,1724 |
7,9000 |
10,01 |
|
A |
V |
10,2700 |
11,5200 |
9,0036 |
7,7500 |
9,86 |
IV |
10,2200 |
11,4600 |
8,8516 |
7,6400 |
9,75 |
|
III |
10,1700 |
11,4100 |
8,7002 |
7,5300 |
9,64 |
|
II |
10,1200 |
11,3600 |
8,5495 |
7,4200 |
9,53 |
|
I |
10,0700 |
11,3100 |
8,3995 |
7,3100 |
9,42 |
c) Valor do Ponto da GDPGPE dos Cargos de Nível Auxiliar:
Em R$ |
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO |
|
A PARTIR DE 1o DE JANEIRO DE 2009 |
A PARTIR DE 1o DE JULHO DE 2012 |
||
ESPECIAL |
III |
1,92 |
2,97 |
II |
1,86 |
2,91 |
|
I |
1,81 |
2,86 |
ANEXO V-A
(Redação dada pela Lei nº 12.702, de 2012)
TABELA DE VALOR DO PONTO DA GRATIFICAÇÃO DE DESEMPENHO DO PLANO GERAL DE CARGOS DO PODER EXECUTIVO - GDPGPE
a) Valor do Ponto da GDPGPE dos Cargos de Nível Superior:
Em R$
|
|
VALOR DO PONTO A PARTIR DE |
||||
CLASSE |
PADRÃO |
|
|
DE 2010 |
|
|
|
III |
18,7500 |
26,0872 |
30,5267 |
22,6700 |
36,17 |
ESPECIAL |
II |
18,7500 |
25,6000 |
29,6400 |
22,2300 |
35,34 |
|
I |
18,7500 |
25,1200 |
28,9600 |
21,7900 |
34,53 |
|
VI |
18,0500 |
23,9000 |
27,4200 |
21,4000 |
32,89 |
|
V |
18,0500 |
23,4500 |
26,8800 |
20,9800 |
32,13 |
C |
IV |
18,0500 |
23,0100 |
26,3500 |
20,5700 |
31,39 |
|
III |
18,0500 |
22,5800 |
25,8300 |
20,1700 |
30,67 |
|
II |
18,0500 |
22,1600 |
25,3200 |
19,7700 |
29,97 |
|
I |
18,0500 |
21,7500 |
24,8200 |
19,3800 |
29,28 |
|
VI |
17,5500 |
20,6900 |
23,6400 |
18,9100 |
27,89 |
|
V |
17,5500 |
20,3000 |
23,1800 |
18,5400 |
27,25 |
B |
IV |
17,5500 |
19,9200 |
22,7300 |
18,1800 |
26,62 |
|
III |
17,5500 |
19,5500 |
22,2800 |
17,8200 |
26,01 |
|
II |
17,5500 |
19,1900 |
21,8400 |
17,4700 |
25,41 |
|
I |
17,5500 |
18,8300 |
21,3600 |
17,1300 |
24,83 |
|
V |
17,2500 |
17,9200 |
20,3900 |
16,7100 |
23,65 |
|
IV |
17,2500 |
17,5900 |
19,9900 |
16,3800 |
23,11 |
A |
III |
17,2500 |
17,4200 |
19,6000 |
16,0600 |
22,58 |
|
II |
17,2500 |
17,3300 |
19,2200 |
15,7500 |
22,06 |
|
I |
17,2500 |
17,3000 |
18,8200 |
15,4400 |
21,55 |
b) Valor do Ponto da GDPGPE dos cargos de nível intermediário:
Em R$
|
|
VALOR DO PONTO A PARTIR DE |
||||
CLASSE |
PADRÃO |
|
|
|
|
|
|
III |
11,1000 |
12,4153 |
11,7246 |
9,8300 |
11,94 |
ESPECIAL |
II |
11,0900 |
12,3600 |
11,5218 |
9,6800 |
11,79 |
|
I |
11,0400 |
12,3000 |
11,3298 |
9,5400 |
11,65 |
|
VI |
10,9800 |
12,2400 |
11,1134 |
9,3500 |
11,46 |
|
V |
10,9300 |
12,1800 |
10,9229 |
9,2100 |
11,32 |
C |
IV |
10,8800 |
12,1200 |
10,7332 |
9,0700 |
11,18 |
|
III |
10,8300 |
12,0600 |
10,5542 |
8,9400 |
11,05 |
|
II |
10,7800 |
12,0000 |
10,3760 |
8,8100 |
10,92 |
|
I |
10,7300 |
11,9400 |
10,1985 |
8,6800 |
10,79 |
|
VI |
10,6200 |
11,8800 |
10,0060 |
8,5100 |
10,62 |
|
V |
10,5700 |
11,8200 |
9,8299 |
8,3800 |
10,49 |
B |
IV |
10,5200 |
11,7600 |
9,6645 |
8,2600 |
10,37 |
|
III |
10,4700 |
11,7000 |
9,4998 |
8,1400 |
10,25 |
|
II |
10,4200 |
11,6400 |
9,3358 |
8,0200 |
10,13 |
|
I |
10,3700 |
11,5800 |
9,1724 |
7,9000 |
10,01 |
|
V |
10,2700 |
11,5200 |
9,0036 |
7,7500 |
9,86 |
|
IV |
10,2200 |
11,4600 |
8,8516 |
7,6400 |
9,75 |
A |
III |
10,1700 |
11,4100 |
8,7002 |
7,5300 |
9,64 |
|
II |
10,1200 |
11,3600 |
8,5495 |
7,4200 |
9,53 |
|
I |
10,0700 |
11,3100 |
8,3995 |
7,3100 |
9,42 |
c) Valor do Ponto da GDPGPE dos Cargos de Nível Auxiliar:
Em R$
|
|
VALOR DO PONTO |
|
CLASSE |
PADRÃO |
|
|
|
III |
1,92 |
2,97 |
ESPECIAL |
II |
1,86 |
2,91 |
|
I |
1,81 |
2,86 |
ANEXO V-A
(Redação dada pela Lei
nº 12;778, de 2012)
TABELA DE VALOR DO PONTO DA GRATIFICAÇÃO DE
DESEMPENHO DO PLANO GERAL DE CARGOS DO PODER EXECUTIVO - GDPGPE
a) Valor do Ponto da GDPGPE dos cargos de nível superior:
Em R$
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
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|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
b) Valor do Ponto da GDPGPE dos cargos de nível intermediário:
Em R$
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
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|
|
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|
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|
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|
|
|
|
|
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|
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|
|
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|
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|
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|
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|
|
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|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
c) Valor do Ponto da GDPGPE dos cargos de nível auxiliar:
Em R$
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ANEXO V-A
(Redação dada pela Lei
nº 13.324, de 2016)
Produção de efeito
TABELA DE VALOR DO PONTO DA GRATIFICAÇÃO DE DESEMPENHO DO PLANO GERAL DE CARGOS DO PODER EXECUTIVO - GDPGPE
a) Valor do Ponto da GDPGPE dos cargos de nível superior:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GDPGPE A PARTIR DE |
||
1o de janeiro de 2015 |
1o de agosto de 2016 |
1o de janeiro de 2017 |
||
|
III |
46,17 |
48,93 |
51,51 |
ESPECIAL |
II |
45,34 |
48,05 |
50,58 |
|
I |
44,53 |
47,19 |
49,67 |
|
VI |
42,89 |
45,45 |
47,84 |
|
V |
42,13 |
44,65 |
47,00 |
C |
IV |
41,39 |
43,86 |
46,17 |
|
III |
40,67 |
43,10 |
45,37 |
|
II |
39,97 |
42,36 |
44,59 |
|
I |
39,28 |
41,63 |
43,82 |
|
VI |
37,89 |
40,15 |
42,26 |
|
V |
37,25 |
39,47 |
41,55 |
B |
IV |
36,62 |
38,81 |
40,85 |
|
III |
36,01 |
38,16 |
40,17 |
|
II |
35,41 |
37,52 |
39,50 |
|
I |
34,83 |
36,91 |
38,85 |
|
V |
33,65 |
35,66 |
37,54 |
|
IV |
33,11 |
35,09 |
36,94 |
A |
III |
32,58 |
34,53 |
36,35 |
|
II |
32,06 |
33,97 |
35,76 |
|
I |
31,55 |
33,43 |
35,19 |
b) Valor do Ponto da GDPGPE dos cargos de nível intermediário:
Em R$
|
|
|
||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
c) Valor do Ponto da GDPGPE dos cargos de nível auxiliar:
Em R$
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
TABELA DE VALOR DO PONTO DA GRATIFICAÇÃO DE DESEMPENHO DO PLANO GERAL DE CARGOS DO PODER EXECUTIVO - GDPGPE
a) Valor do Ponto da GDPGPE dos cargos de nível superior:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GDPGPE EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
56,15 |
II |
55,13 |
|
I |
54,14 |
|
C |
VI |
52,15 |
V |
51,23 |
|
IV |
50,33 |
|
III |
49,45 |
|
II |
48,60 |
|
I |
47,76 |
|
B |
VI |
46,06 |
V |
45,29 |
|
IV |
44,53 |
|
III |
43,79 |
|
II |
43,06 |
|
I |
42,35 |
|
A |
V |
40,92 |
IV |
40,26 |
|
III |
39,62 |
|
II |
38,98 |
|
I |
38,36 |
b) Valor do Ponto da GDPGPE dos cargos de nível intermediário:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GDPGPE EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
25,82 |
II |
25,65 |
|
I |
25,47 |
|
C |
VI |
25,24 |
V |
25,07 |
|
IV |
24,90 |
|
III |
24,75 |
|
II |
24,59 |
|
I |
24,43 |
|
B |
VI |
24,22 |
V |
24,06 |
|
IV |
23,91 |
|
III |
23,77 |
|
II |
23,62 |
|
I |
23,48 |
|
A |
V |
23,29 |
IV |
23,16 |
|
III |
23,03 |
|
II |
22,89 |
|
I |
22,76 |
c) Valor do Ponto da GDPGPE dos cargos de nível auxiliar:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GDPGPE EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
11,27 |
II |
11,19 |
|
I |
11,14 |
(Redação dada pela Lei nº 14.673, de 2023) Produção de efeitos
TABELA DE VALOR DO PONTO DA GRATIFICAÇÃO DE DESEMPENHO DO PLANO GERAL DE CARGOS DO PODER EXECUTIVO – GDPGPE
a) Valor do Ponto da GDPGPE dos cargos de nível superior:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GDPGPE EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
56,15 |
II |
55,13 |
|
I |
54,14 |
|
C |
VI |
52,15 |
V |
51,23 |
|
IV |
50,33 |
|
III |
49,45 |
|
II |
48,60 |
|
I |
47,76 |
|
B |
VI |
46,06 |
V |
45,29 |
|
IV |
44,53 |
|
III |
43,79 |
|
II |
43,06 |
|
I |
42,35 |
|
A |
V |
40,92 |
IV |
40,26 |
|
III |
39,62 |
|
II |
38,98 |
|
I |
38,36 |
b) Valor do Ponto da GDPGPE dos cargos de nível intermediário:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GDPGPE EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
25,82 |
II |
25,65 |
|
I |
25,47 |
|
C |
VI |
25,24 |
V |
25,07 |
|
IV |
24,90 |
|
III |
24,75 |
|
II |
24,59 |
|
I |
24,43 |
B |
VI |
24,22 |
V |
24,06 |
|
IV |
23,91 |
|
III |
23,77 |
|
II |
23,62 |
|
I |
23,48 |
|
A |
V |
23,29 |
IV |
23,16 |
|
III |
23,03 |
|
II |
22,89 |
|
I |
22,76 |
c) Valor do Ponto da GDPGPE dos cargos de nível auxiliar:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GDPGPE EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
11,27 |
II |
11,19 |
|
I |
11,14 |
Anexo V-B
(Incluído pela Medida Provisória nº 431, de 2008)
GRATIFICAÇÃO
ESPECÍFICA DE ATIVIDADES AUXILIARES DO PLANO GERAL DE CARGOS DO PODER
EXECUTIVO - GEAAPGPE
Cargos de Nível Auxiliar do PGPE
Em R$ |
CLASSE |
PADRÃO |
|
|
|
|
ESPECIAL |
III |
447,00 |
462,22 |
566,22 |
713,27 |
II |
409,00 |
453,42 |
513,34 |
649,88 |
|
I |
373,00 |
425,42 |
479,42 |
588,75 |
ANEXO V-B
(Incluído pela Lei nº 11.784, de 2008)
GRATIFICAÇÃO ESPECÍFICA DE ATIVIDADES AUXILIARES DO PLANO GERAL DE CARGOS DO
PODER EXECUTIVO - GEAAPGPE
Cargos de Nível Auxiliar do PGPE
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
III |
|
|
|
|
ESPECIAL |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ANEXO V-B
(Redação dada pela Lei
nº 13.324, de 2016)
Produção de efeito
GRATIFICAÇÃO ESPECÍFICA DE ATIVIDADES AUXILIARES DO PLANO GERAL DE CARGOS DO PODER EXECUTIVO - GEAAPGPE
Cargos de Nível Auxiliar do PGPE
Em R$
|
|
|
||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
GRATIFICAÇÃO ESPECÍFICA DE ATIVIDADES AUXILIARES DO PLANO GERAL DE CARGOS DO PODER EXECUTIVO - GEAAPGPE
Cargos de nível auxiliar do PGPE:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
867,26 |
II |
790,18 |
|
I |
715,86 |
(Redação dada pela Lei nº 14.673, de 2023) Produção de efeitos
GRATIFICAÇÃO ESPECÍFICA DE ATIVIDADES AUXILIARES DO PLANO GERAL DE CARGOS DO PODER EXECUTIVO – GEAAPGPE
Cargos de nível auxiliar do PGPE:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GEAAPGPE EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
867,26 |
II |
790,18 |
|
I |
715,86 |
ESTRUTURA DE CARGOS DO PLANO ESPECIAL DE CARGOS
DO MINISTÉRIO DO MEIO AMBIENTE E DO INSTITUTO BRASILEIRO DO MEIO AMBIENTE E DOS RECURSOS NATURAIS RENOVÁVEIS - IBAMA - PECMA (§ 1o do art. 12)
Cargos |
Classe |
Padrão |
Cargos de nível superior, intermediário e auxiliar do Plano Especial de Cargos do Ministério do Meio Ambiente e do Instituto Brasileiro do Meio Ambiente e dos Recursos Naturais Renováveis - IBAMA - PECMA |
ESPECIAL |
III |
II |
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I |
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C |
IV |
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III |
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II |
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I |
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B |
IV |
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III |
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II |
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I |
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A |
IV |
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III |
||
II |
||
I |
TABELA DE CORRELAÇÃO DO PLANO ESPECIAL DE CARGOS
DO MINISTÉRIO DO MEIO AMBIENTE E DO INSTITUTO BRASILEIRO DO MEIO AMBIENTE E DOS RECURSOS NATURAIS RENOVÁVEIS - IBAMA - PECMA
(§ 2o do art. 12)
SITUAÇÃO ATUAL |
SITUAÇÃO NOVA |
||||
CARGOS |
CLASSE |
PADRÃO |
PADRÃO |
CLASSE |
CARGOS |
Cargos de provimento efetivo, de nível superior, intermediário e auxiliar do Plano de Classificação de Cargos, instituído pela Lei no 5.645, de 10 de dezembro de 1970, ou de planos correlatos das autarquias e fundações públicas, não integrantes de carreiras estruturadas ou planos especiais de cargos, pertencentes aos Quadros de Pessoal do Ministério do Meio Ambiente e do IBAMA, em 1o de outubro de 2004. |
A |
III |
III |
ESPECIAL |
Cargos de nível superior, intermediário e auxiliar do Plano Especial de Cargos do Ministério do Meio Ambiente e do IBAMA |
II |
II |
||||
I |
I |
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B |
VI |
IV |
C |
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V |
III |
||||
IV |
II |
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III |
I |
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II |
IV |
B |
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I |
III |
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C |
VI |
II |
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V |
I |
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IV |
IV |
A |
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III |
III |
||||
II |
II |
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I |
I |
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D |
V |
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IV |
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III |
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II |
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I |
ANEXO VII-A
(Incluído pela
Lei nº 12.778, de 2012)
TABELA DE CORRELAÇÃO DE CARGOS DO PLANO GERAL DE CARGOS DO PODER EXECUTIVO PARA O PLANO ESPECIAL DE CARGOS
DO MINISTÉRIO DO MEIO AMBIENTE E DO INSTITUTO BRASILEIRO DO MEIO AMBIENTE E DOS RECURSOS NATURAIS RENOVÁVEIS - IBAMA - PECMA
SITUAÇÃO ATUAL |
SITUAÇÃO NOVA |
||||
CARGOS |
CLASSE |
PADRÃO |
PADRÃO |
CLASSE |
CARGOS |
Cargos de provimento efetivo, de nível superior, intermediário e
auxiliar do Plano Geral de Cargos do Poder Executivo, instituído
pelo art. 1 |
ESPECIAL |
III |
III |
ESPECIAL |
Cargos de nível superior, intermediário e auxiliar do Plano Especial de Cargos do Ministério do Meio Ambiente e do IBAMA - PECMA, pertencentes aos Quadros de Pessoal do Ministério do Meio Ambiente, do IBAMA e do Instituto Chico Mendes |
II |
II |
||||
I |
I |
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C |
VI |
IV |
C |
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V |
III |
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IV |
II |
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III |
I |
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II |
IV |
B |
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I |
III |
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B |
VI |
II |
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V |
I |
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IV |
IV |
A |
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III |
III |
||||
II |
II |
||||
I |
I |
||||
A |
V |
||||
IV |
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III |
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II |
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I |
TABELA DE VENCIMENTO BÁSICO DOS CARGOS DO PLANO ESPECIAL DE CARGOS
DO MINISTÉRIO DO MEIO AMBIENTE E DO INSTITUTO BRASILEIRO DO MEIO AMBIENTE E DOS RECURSOS NATURAIS RENOVÁVEIS IBAMA PECMA (§ 3o do art. 12)
Vigência: a partir de 1o de agosto de 2006
Em R$ |
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO |
||
NÍVEL SUPERIOR |
NÍVEL INTERMEDIÁRIO |
NÍVEL AUXILIAR |
||
ESPECIAL |
III |
5.151,00 |
2.222,00 |
1.244,73 |
II |
4.970,41 |
2.142,63 |
1.208,48 |
|
I |
4.790,03 |
2.063,27 |
1.173,29 |
|
C |
IV |
4.403,49 |
1.983,91 |
1.076,41 |
III |
4.223,10 |
1.904,56 |
1.045,06 |
|
II |
4.042,72 |
1.825,20 |
1.014,61 |
|
I |
3.862,33 |
1.745,85 |
985,06 |
|
B |
IV |
3.681,94 |
1.666,49 |
903,73 |
III |
3.295,41 |
1.587,13 |
877,41 |
|
II |
3.115,02 |
1.507,78 |
851,84 |
|
I |
2.934,64 |
1.428,42 |
827,04 |
|
A |
IV |
2.754,25 |
1.349,07 |
802,95 |
III |
2.573,86 |
1.269,71 |
779,56 |
|
II |
2.498,89 |
1.190,36 |
756,86 |
|
I |
2.426,11 |
1.111,00 |
734,81 |
ANEXO VIII
(Redação
dada pela Medida Provisória nº 441, de 2008)
TABELAS DE VENCIMENTO BÁSICO DOS CARGOS DO PLANO ESPECIAL DE CARGOS DO MINISTÉRIO DO MEIO AMBIENTE E DO INSTITUTO BRASILEIRO DO MEIO AMBIENTE E DOS RECURSOS NATURAIS RENOVÁVEIS - PECMA
a) Tabela I - Vencimento Básico dos cargos de Nível Superior do PECMA, com efeitos financeiros a partir das datas especificadas na tabela.
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b) Tabela II - Vencimento Básico dos cargos de Nível Intermediário do PECMA, com efeitos financeiros a partir das datas especificadas na tabela.
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c) Tabela III - Vencimento Básico dos cargos de Nível Auxiliar do PECMA, com efeitos financeiros a partir das datas especificadas na tabela.
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ANEXO VIII
(Redação dada pela Lei nº 11.907, de 2009)
TABELAS DE VENCIMENTO BÁSICO DOS CARGOS
DO PLANO ESPECIAL DE CARGOS DO MINISTÉRIO DO MEIO AMBIENTE E DO
INSTITUTO BRASILEIRO DO MEIO
AMBIENTE E DOS RECURSOS NATURAIS
RENOVÁVEIS – PECMA
a) Tabela I - Vencimento Básico dos cargos de Nível Superior do PECMA, com efeitos financeiros a partir das datas especificadas na tabela.
Em R$
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b) Tabela II - Vencimento Básico dos cargos de Nível Intermediário do PECMA, com efeitos financeiros a partir das datas especificadas na tabela.
Em R$
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|
c) Tabela III - Vencimento Básico dos cargos de Nível Auxiliar do PECMA, com efeitos financeiros a partir das datas especificadas na tabela.
Em R$
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ANEXO VIII
(Redação dada
pela Lei nº 12.778, de 2012)
TABELAS DE
VENCIMENTO BÁSICO DOS CARGOS DO PECMA
a) Vencimento básico dos cargos de nível superior do PECMA (Redação dada pela Lei nº 12.778, de 2012)
Em R$
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|
b) Vencimento básico dos cargos de nível intermediário do PECMA (Redação dada pela Lei nº 12.778, de 2012)
Em R$
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|
c) Vencimento Básico dos cargos de nível auxiliar do PECMA (Redação dada pela Lei nº 12.778, de 2012)
Em R$
|
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1o JAN 2015 |
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ANEXO VIII
(Redação dada
pela Lei nº 13.324, de 2016)
TABELAS DE VENCIMENTO BÁSICO DOS CARGOS DO PECMA
a) Vencimento básico dos cargos de nível superior do PECMA
Em R$
|
|
VENCIMENTO BÁSICO |
||
CLASSE |
PADRÃO |
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||
|
|
1o de janeiro de 2015 |
1o de agosto de 2016 |
1o de janeiro de 2017 |
|
III |
6.754,50 |
7.126,00 |
7.482,30 |
ESPECIAL |
II |
6.526,09 |
6.885,02 |
7.229,28 |
|
I |
6.305,40 |
6.652,20 |
6.984,81 |
|
IV |
5.948,49 |
6.275,66 |
6.589,44 |
C |
III |
5.747,33 |
6.063,43 |
6.366,60 |
|
II |
5.552,98 |
5.858,39 |
6.151,31 |
|
I |
5.365,20 |
5.660,29 |
5.943,30 |
|
IV |
5.183,76 |
5.468,87 |
5.742,31 |
B |
III |
4.890,34 |
5.159,31 |
5.417,27 |
|
II |
4.724,97 |
4.984,84 |
5.234,09 |
|
I |
4.565,19 |
4.816,28 |
5.057,09 |
|
IV |
4.410,81 |
4.653,40 |
4.886,07 |
A |
III |
4.261,65 |
4.496,04 |
4.720,84 |
|
II |
3.945,97 |
4.163,00 |
4.371,15 |
|
I |
3.653,68 |
3.854,63 |
4.047,36 |
b) Vencimento básico dos cargos de nível intermediário do PECMA
Em R$
|
VENCIMENTO BÁSICO |
|||
CLASSE |
PADRÃO |
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||
|
|
1o de janeiro de 2015 |
1o de agosto de 2016 |
1o de janeiro de 2017 |
|
III |
2.975,44 |
3.139,09 |
3.296,04 |
ESPECIAL |
II |
2.902,87 |
3.062,53 |
3.215,65 |
|
I |
2.832,07 |
2.987,83 |
3.137,23 |
|
IV |
2.697,21 |
2.845,56 |
2.987,83 |
C |
III |
2.631,42 |
2.776,15 |
2.914,96 |
|
II |
2.567,24 |
2.708,44 |
2.843,86 |
|
I |
2.504,62 |
2.642,37 |
2.774,49 |
|
IV |
2.443,54 |
2.577,93 |
2.706,83 |
B |
III |
2.327,18 |
2.455,17 |
2.577,93 |
|
II |
2.270,42 |
2.395,29 |
2.515,06 |
|
I |
2.215,04 |
2.336,87 |
2.453,71 |
|
IV |
2.161,02 |
2.279,88 |
2.393,87 |
A |
III |
2.108,31 |
2.224,27 |
2.335,48 |
|
II |
2.056,89 |
2.170,02 |
2.278,52 |
|
I |
2.006,72 |
2.117,09 |
2.222,94 |
c) Vencimento Básico dos cargos de nível auxiliar do PECMA
Em R$
|
|
VENCIMENTO BÁSICO |
||
CLASSE |
PADRÃO |
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||
|
|
1o de janeiro de 2015 |
1o de agosto de 2016 |
1o de janeiro de 2017 |
|
III |
1.615,19 |
1.704,03 |
1.789,23 |
ESPECIAL |
II |
1.556,98 |
1.642,61 |
1.724,74 |
|
I |
1.501,01 |
1.583,57 |
1.662,74 |
|
IV |
1.447,19 |
1.526,79 |
1.603,12 |
C |
III |
1.383,12 |
1.459,19 |
1.532,15 |
|
II |
1.333,84 |
1.407,20 |
1.477,56 |
|
I |
1.286,45 |
1.357,20 |
1.425,06 |
|
IV |
1.240,89 |
1.309,14 |
1.374,60 |
B |
III |
1.186,65 |
1.251,92 |
1.314,51 |
|
II |
1.144,92 |
1.207,89 |
1.268,29 |
|
I |
1.104,80 |
1.165,56 |
1.223,84 |
|
IV |
1.066,22 |
1.124,86 |
1.181,11 |
A |
III |
1.051,97 |
1.109,83 |
1.165,32 |
|
II |
1.037,93 |
1.095,02 |
1.149,77 |
|
I |
1.024,10 |
1.080,43 |
1.134,45 |
(Redação dada pela Medida Provisória nº 1.170, de 2023) Produção de efeitos
PLANO ESPECIAL DE CARGOS DO MINISTÉRIO DO MEIO AMBIENTE E MUDANÇA DO CLIMA E DO INSTITUTO BRASILEIRO DO MEIO AMBIENTE E DOS RECURSOS NATURAIS RENOVÁVEIS - IBAMA - PECMA
TABELAS DE VENCIMENTO BÁSICO DOS CARGOS
a) Vencimento básico dos cargos de nível superior do PECMA:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
8.155,71 |
II |
7.879,92 |
|
I |
7.613,44 |
|
C |
IV |
7.182,49 |
III |
6.939,59 |
|
II |
6.704,93 |
|
I |
6.478,20 |
|
B |
IV |
6.259,12 |
III |
5.904,82 |
|
II |
5.705,16 |
|
I |
5.512,23 |
|
A |
IV |
5.325,82 |
III |
5.145,72 |
|
II |
4.764,55 |
|
I |
4.411,62 |
b) Vencimento básico dos cargos de nível intermediário do PECMA:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
3.592,68 |
II |
3.505,06 |
|
I |
3.419,58 |
|
C |
IV |
3.256,73 |
III |
3.177,31 |
|
II |
3.099,81 |
|
I |
3.024,19 |
|
B |
IV |
2.950,44 |
III |
2.809,94 |
|
II |
2.741,42 |
|
I |
2.674,54 |
|
A |
IV |
2.609,32 |
III |
2.545,67 |
|
II |
2.483,59 |
|
I |
2.423,00 |
c) Vencimento Básico dos cargos de nível auxiliar do PECMA:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
1.950,26 |
II |
1.879,97 |
|
I |
1.812,39 |
|
C |
IV |
1.747,40 |
III |
1.670,04 |
|
II |
1.610,54 |
|
I |
1.553,32 |
|
B |
IV |
1.498,31 |
III |
1.432,82 |
|
II |
1.382,44 |
|
I |
1.333,99 |
|
A |
IV |
1.287,41 |
III |
1.270,20 |
|
II |
1.253,25 |
|
I |
1.236,55 |
ANEXO VIII
(Redação dada pela
Lei nº 14.673, de 2023)
Produção de efeitos
PLANO ESPECIAL DE CARGOS DO MINISTÉRIO DO MEIO AMBIENTE E MUDANÇA DO CLIMA E DO INSTITUTO BRASILEIRO DO MEIO AMBIENTE E DOS RECURSOS NATURAIS RENOVÁVEIS – IBAMA – PECM
TABELAS DE VENCIMENTO BÁSICO DOS CARGOS
a) Vencimento básico dos cargos de nível superior do Pecma:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
8.155,71 |
II |
7.879,92 |
|
I |
7.613,44 |
|
C |
IV |
7.182,49 |
III |
6.939,59 |
|
II |
6.704,93 |
|
I |
6.478,20 |
|
B |
IV |
6.259,12 |
III |
5.904,82 |
|
II |
5.705,16 |
|
I |
5.512,23 |
|
A |
IV |
5.325,82 |
III |
5.145,72 |
|
II |
4.764,55 |
|
I |
4.411,62 |
b) Vencimento básico dos cargos de nível intermediário do Pecma:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
3.592,68 |
II |
3.505,06 |
|
I |
3.419,58 |
|
C |
IV |
3.256,73 |
III |
3.177,31 |
|
II |
3.099,81 |
|
I |
3.024,19 |
|
B |
IV |
2.950,44 |
III |
2.809,94 |
|
II |
2.741,42 |
|
I |
2.674,54 |
A |
IV |
2.609,32 |
III |
2.545,67 |
|
II |
2.483,59 |
|
I |
2.423,00 |
c) Vencimento básico dos cargos de nível auxiliar do Pecma:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VENCIMENTO BÁSICO EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
1.950,26 |
II |
1.879,97 |
|
I |
1.812,39 |
|
C |
IV |
1.747,40 |
III |
1.670,04 |
|
II |
1.610,54 |
|
I |
1.553,32 |
|
B |
IV |
1.498,31 |
III |
1.432,82 |
|
II |
1.382,44 |
|
I |
1.333,99 |
|
A |
IV |
1.287,41 |
III |
1.270,20 |
|
II |
1.253,25 |
|
I |
1.236,55 |
TERMO DE OPÇÃO
(Art. 14)
PLANO ESPECIAL DE CARGOS DO MINISTÉRIO DO MEIO AMBIENTE E DO INSTITUTO BRASILEIRO DO MEIO AMBIENTE E DOS RECURSOS NATURAIS RENOVÁVEIS - IBAMA |
|||
Nome:
|
Cargo:
|
||
Matrícula SIAPE:
|
Unidade de Lotação: |
Unidade Pagadora: |
|
Cidade: |
Estado: |
||
Servidor ativo ( ) Aposentado ( ) Pensionista ( )
|
|||
Venho, nos termos da Lei no , de de de 2006, e observado o disposto nos §§ 2o, e 3o e 4o do art. 14, optar por integrar o Plano Especial de Cargos do Ministério do Meio Ambiente e do Instituto Brasileiro do Meio Ambiente e dos Recursos Naturais Renováveis - IBAMA e recebimento dos vencimentos e vantagens fixados pela mesma Lei, renunciando a qualquer parcela vincenda de valores incorporados à remuneração por decisão administrativa ou judicial, e autorizo o (Ministério do Meio Ambiente ou IBAMA) a homologar o presente Termo junto ao Poder Judiciário.
Local e data___________________,_______/_______/________.
___________________________________________ Assinatura
|
|||
Recebido em:___________/_________/_________.
______________________________________ Assinatura/Matrícula ou Carimbo do Servidor do órgão do Sistema de Pessoal Civil da Administração Federal - SIPEC
|
TABELA DOS VALORES MÁXIMOS DA GRATIFICAÇÃO DE DESEMPENHO DE ATIVIDADE TÉCNICO-EXECUTIVA E DE SUPORTE DO MEIO AMBIENTE - GTEMA
(Inciso II do § 1o do art. 17)
Vigência: a partir de 1o de agosto de 2006
Em R$ |
CLASSE |
PADRÃO |
CARGOS |
||
Nível Superior |
Nível Intermediário |
Nível Auxiliar |
||
ESPECIAL |
III |
18,03 |
7,78 |
4,36 |
II |
17,67 |
7,62 |
4,28 |
|
I |
17,31 |
7,46 |
4,21 |
|
C |
IV |
16,53 |
7,30 |
4,02 |
III |
16,17 |
7,14 |
3,96 |
|
II |
15,81 |
6,98 |
3,90 |
|
I |
15,45 |
6,82 |
3,84 |
|
B |
IV |
15,09 |
6,67 |
3,67 |
III |
14,32 |
6,51 |
3,62 |
|
II |
13,96 |
6,35 |
3,57 |
|
I |
13,60 |
6,19 |
3,52 |
|
A |
IV |
13,24 |
6,03 |
3,47 |
III |
12,87 |
5,87 |
3,43 |
|
II |
12,72 |
5,71 |
3,38 |
|
I |
12,58 |
5,56 |
3,34 |
ANEXO X
Redação dada pela Medida Provisória nº 441, de 2008)
TABELAS DOS VALORES DOS PONTOS DA GRATIFICAÇÃO DE DESEMPENHO DE ATIVIDADE
TÉCNICO-EXECUTIVA E DE SUPORTE DO MEIO AMBIENTE - GTEMA
a) Tabela I - Valores dos pontos da GTEMA para os cargos de nível superior, nível intermediário e nível auxiliar, com vigência até 30 de junho de 2008.
|
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|
b) Tabela II - Valores dos pontos da GTEMA para os Cargos de Nível Superior do PECMA, com vigência nas datas estabelecidas na tabela.
|
|
PADRÃO |
|
||
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||||
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|
c) Tabela III - Valores dos pontos da GTEMA para os Cargos de Nível Intermediário do PECMA, com vigência nas datas estabelecidas na tabela.
|
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|
|
d) Tabela IV - Valores dos pontos da GTEMA para os Cargos de Nível Auxiliar do PECMA, com vigência nas datas estabelecidas na tabela.
Em R$
|
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ANEXO X
(Redação dada pela Lei nº 11.907, de 2009)
TABELAS DOS VALORES DOS PONTOS DA
GRATIFICAÇÃO DE DESEMPENHO DE ATIVIDADE TÉCNICO-EXECUTIVA E DE
SUPORTE DO MEIO AMBIENTE - GTEMA
a) Tabela I - Valores dos pontos da GTEMA para os cargos de nível superior, nível intermediário e nível auxiliar, com vigência até 30 de junho de 2008.
Em R$
|
|
|
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|
|
|
b) Tabela II - Valores dos pontos da GTEMA para os Cargos de Nível Superior do PECMA, com vigência nas datas estabelecidas na tabela.
Em R$
|
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|
||
|
|
|
|
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|
|
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|
|
|
c) Tabela III - Valores dos pontos da GTEMA para os Cargos de Nível Intermediário do PECMA, com vigência nas datas estabelecidas na tabela.
Em R$
|
|
|
||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
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|
|
|
|
|
|
|
|
d) Tabela IV - Valores dos pontos da GTEMA para os Cargos de Nível Auxiliar do PECMA, com vigência nas datas estabelecidas na tabela.
Em R$
|
|
|
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|
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ANEXO
X
(Redação dada
pela Lei nº 12.778, de 2012)
TABELAS DOS
VALORES DOS PONTOS DA GRATIFICAÇÃO DE DESEMPENHO
DE
ATIVIDADE TÉCNICO-EXECUTIVA E DE SUPORTE DO MEIO
AMBIENTE -
GTEMA
a) Valores dos pontos da GTEMA para os cargos de nível superior do PECMA (Redação dada pela Lei nº 12.778, de 2012)
Em R$
|
|
|
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|
b) Valores dos pontos da GTEMA para os cargos de nível intermediário do PECMA (Redação dada pela Lei nº 12.778, de 2012)
Em R$
|
|
|
|||
|
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|||
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|
1o JUL 2010 |
1o JAN 2013 |
|
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|
c) Valores dos pontos da GTEMA para os cargos de nível auxiliar do PECMA (Redação dada pela Lei nº 12.778, de 2012)
Em R$
|
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ANEXO
X
(Redação dada
pela Lei nº 13.324, de 2016)
TABELAS DOS VALORES DOS PONTOS DA GRATIFICAÇÃO DE DESEMPENHO DE ATIVIDADE TÉCNICO-EXECUTIVA E DE SUPORTE DO MEIO AMBIENTE - GTEMA
a) Valores dos pontos da GTEMA para os cargos de nível superior do PECMA
Em R$
|
|
VALOR DO PONTO DA GTEMA |
||
CLASSE |
PADRÃO |
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||
|
|
1o de janeiro de 2015 |
1o de agosto de 2016 |
1o de janeiro de 2017 |
|
III |
56,27 |
59,36 |
62,33 |
ESPECIAL |
II |
54,74 |
57,75 |
60,64 |
|
I |
53,25 |
56,18 |
58,99 |
|
IV |
50,24 |
53,00 |
55,65 |
C |
III |
48,87 |
51,56 |
54,14 |
|
II |
47,54 |
50,15 |
52,66 |
|
I |
46,25 |
48,79 |
51,23 |
|
IV |
44,99 |
47,46 |
49,83 |
B |
III |
42,44 |
44,77 |
47,01 |
|
II |
41,28 |
43,55 |
45,73 |
|
I |
40,16 |
42,37 |
44,49 |
|
IV |
39,07 |
41,22 |
43,28 |
A |
III |
38,01 |
40,10 |
42,11 |
|
II |
35,20 |
37,14 |
39,00 |
|
I |
32,59 |
34,38 |
36,10 |
b) Valores dos pontos da GTEMA para os cargos de nível intermediário do PECMA
Em R$
|
|
VALOR DO PONTO DA GTEMA |
||
CLASSE |
PADRÃO |
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||
|
|
1o de janeiro de 2015 |
1o de agosto de 2016 |
1o de janeiro de 2017 |
|
III |
23,95 |
25,27 |
26,53 |
ESPECIAL |
II |
23,30 |
24,58 |
25,81 |
|
I |
22,67 |
23,92 |
25,12 |
|
IV |
21,59 |
22,78 |
23,92 |
C |
III |
21,00 |
22,16 |
23,27 |
|
II |
20,43 |
21,55 |
22,63 |
|
I |
19,87 |
20,96 |
22,01 |
|
IV |
19,33 |
20,39 |
21,41 |
B |
III |
18,41 |
19,42 |
20,39 |
|
II |
17,91 |
18,90 |
19,85 |
|
I |
17,42 |
18,38 |
19,30 |
|
IV |
16,95 |
17,88 |
18,77 |
A |
III |
16,49 |
17,40 |
18,27 |
|
II |
16,04 |
16,92 |
17,77 |
|
I |
15,60 |
16,46 |
17,28 |
c) Valores dos pontos da GTEMA para os cargos de nível auxiliar do PECMA
Em R$
|
|
VALOR DO PONTO DA GTEMA |
||
CLASSE |
PADRÃO |
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE |
||
|
|
1o de janeiro de 2015 |
1o de agosto de 2016 |
1o de janeiro de 2017 |
|
III |
15,01 |
15,84 |
16,63 |
ESPECIAL |
II |
14,43 |
15,22 |
15,98 |
|
I |
13,88 |
14,64 |
15,37 |
|
IV |
13,35 |
14,08 |
14,78 |
C |
III |
12,71 |
13,41 |
14,08 |
|
II |
12,22 |
12,89 |
13,53 |
|
I |
11,75 |
12,40 |
13,02 |
|
IV |
11,30 |
11,92 |
12,52 |
B |
III |
10,76 |
11,35 |
11,92 |
|
II |
10,35 |
10,92 |
11,47 |
|
I |
9,95 |
10,50 |
11,03 |
|
IV |
9,56 |
10,09 |
10,59 |
A |
III |
9,17 |
9,67 |
10,15 |
|
II |
8,78 |
9,26 |
9,72 |
|
I |
8,39 |
8,85 |
9,29 |
(Redação dada pela Medida Provisória nº 1.170, de 2023) Produção de efeitos
TABELAS DOS VALORES DOS PONTOS DA GRATIFICAÇÃO DE DESEMPENHO DE ATIVIDADE TÉCNICO-EXECUTIVA E DE SUPORTE DO MEIO AMBIENTE - GTEMA
a) Valores dos pontos da GTEMA para os cargos de nível superior do PECMA:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GTEMA EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
67,94 |
II |
66,10 |
|
I |
64,30 |
|
C |
IV |
60,66 |
III |
59,01 |
|
II |
57,40 |
|
I |
55,84 |
|
B |
IV |
54,31 |
III |
51,24 |
|
II |
49,85 |
|
I |
48,49 |
|
A |
IV |
47,18 |
III |
45,90 |
|
II |
42,51 |
|
I |
39,35 |
b) Valores dos pontos da GTEMA para os cargos de nível intermediário do PECMA:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GTEMA EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
28,92 |
II |
28,13 |
|
I |
27,38 |
|
C |
IV |
26,07 |
III |
25,36 |
|
II |
24,67 |
|
I |
23,99 |
|
B |
IV |
23,34 |
III |
22,23 |
|
II |
21,64 |
|
I |
21,04 |
|
A |
IV |
20,46 |
III |
19,91 |
|
II |
19,37 |
|
I |
18,84 |
c) Valores dos pontos da GTEMA para os cargos de nível auxiliar do PECMA:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GTEMA EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
18,13 |
II |
17,42 |
|
I |
16,75 |
|
C |
IV |
16,11 |
III |
15,35 |
|
II |
14,75 |
|
I |
14,19 |
|
B |
IV |
13,65 |
III |
12,99 |
|
II |
12,50 |
|
I |
12,02 |
|
A |
IV |
11,54 |
III |
11,06 |
|
II |
10,59 |
|
I |
10,13 |
ANEXO
X
(Redação dada pela
Lei nº 14.673, de 2023)
Produção de efeitos
TABELAS DOS VALORES DOS PONTOS DA GRATIFICAÇÃO DE DESEMPENHO DE ATIVIDADE TÉCNICO-EXECUTIVA E DE SUPORTE DO MEIO AMBIENTE – GTEMA
a) Valores dos pontos da GTEMA para os cargos de nível superior do Pecma:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GTEMA EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
67,94 |
II |
66,10 |
|
I |
64,30 |
|
C |
IV |
60,66 |
III |
59,01 |
|
II |
57,40 |
|
I |
55,84 |
|
B |
IV |
54,31 |
III |
51,24 |
|
II |
49,85 |
|
I |
48,49 |
|
A |
IV |
47,18 |
III |
45,90 |
|
II |
42,51 |
|
I |
39,35 |
b) Valores dos pontos da GTEMA para os cargos de nível intermediário do Pecma:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GTEMA EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
28,92 |
II |
28,13 |
|
I |
27,38 |
|
C |
IV |
26,07 |
III |
25,36 |
|
II |
24,67 |
|
I |
23,99 |
|
B |
IV |
23,34 |
III |
22,23 |
|
II |
21,64 |
|
I |
21,04 |
|
A |
IV |
20,46 |
III |
19,91 |
|
II |
19,37 |
|
I |
18,84 |
c) Valores dos pontos da GTEMA para os cargos de nível auxiliar do Pecma:
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DO PONTO DA GTEMA EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
ESPECIAL |
III |
18,13 |
II |
17,42 |
|
I |
16,75 |
|
C |
IV |
16,11 |
III |
15,35 |
|
II |
14,75 |
|
I |
14,19 |
|
B |
IV |
13,65 |
III |
12,99 |
|
II |
12,50 |
|
I |
12,02 |
|
A |
IV |
11,54 |
III |
11,06 |
|
II |
10,59 |
|
I |
10,13 |
ANEXO X-A
(Incluído pela
Lei nº 12.778, de 2012)
VALOR DA
GRATIFICAÇÃO DE QUALIFICAÇÃO PARA OS CARGOS DE NÍVEL INTERMEDIÁRIO DO PECMA
Em R$
|
|
|
|||||
|
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
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|
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|
|
|
|
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|
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|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ANEXO X-A
(Redação dada
pela Lei nº 13.324, de 2016)
VALOR DA GRATIFICAÇÃO DE QUALIFICAÇÃO PARA OS CARGOS DE NÍVEL INTERMEDIÁRIO DO PECMA
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DA GQ A PARTIR DE |
|||||||
1o de janeiro de 2015 |
1o de agosto de 2016 |
1o de janeiro de 2017 |
|||||||
Nível I |
Nível II |
Nível I |
Nível II |
Nível IIII |
Nível I |
Nível II |
Nível IIII |
||
|
III |
261,00 |
522,00 |
275,00 |
551,00 |
825,00 |
289,00 |
579,00 |
867,00 |
ESPECIAL |
II |
251,00 |
502,00 |
265,00 |
530,00 |
795,00 |
278,00 |
557,00 |
834,00 |
|
I |
242,00 |
483,00 |
255,00 |
510,00 |
765,00 |
268,00 |
536,00 |
804,00 |
|
IV |
232,00 |
464,00 |
245,00 |
490,00 |
735,00 |
257,00 |
515,00 |
771,00 |
C |
III |
223,00 |
446,00 |
235,00 |
471,00 |
705,00 |
247,00 |
495,00 |
741,00 |
|
II |
215,00 |
429,00 |
227,00 |
453,00 |
681,00 |
238,00 |
476,00 |
714,00 |
|
I |
206,00 |
412,00 |
217,00 |
435,00 |
651,00 |
228,00 |
457,00 |
684,00 |
|
IV |
198,00 |
395,00 |
209,00 |
417,00 |
627,00 |
219,00 |
438,00 |
657,00 |
B |
III |
190,00 |
379,00 |
200,00 |
400,00 |
600,00 |
210,00 |
420,00 |
630,00 |
|
II |
182,00 |
363,00 |
192,00 |
383,00 |
576,00 |
202,00 |
402,00 |
606,00 |
|
I |
174,00 |
348,00 |
184,00 |
367,00 |
552,00 |
193,00 |
385,00 |
579,00 |
|
IV |
167,00 |
333,00 |
176,00 |
351,00 |
528,00 |
185,00 |
369,00 |
555,00 |
A |
III |
160,00 |
319,00 |
169,00 |
337,00 |
507,00 |
177,00 |
354,00 |
531,00 |
|
II |
156,00 |
310,00 |
165,00 |
327,00 |
495,00 |
173,00 |
343,00 |
519,00 |
|
I |
152,00 |
302,00 |
160,00 |
319,00 |
480,00 |
168,00 |
335,00 |
504,00 |
(Redação dada pela Medida Provisória nº 1.170, de 2023) Produção de efeitos
VALOR DA GRATIFICAÇÃO DE QUALIFICAÇÃO PARA OS CARGOS DE NÍVEL INTERMEDIÁRIO DO PECMA
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DA GQ EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
||
Nível I |
Nível II |
Nível III |
||
ESPECIAL |
III |
315,01 |
631,11 |
945,03 |
II |
303,02 |
607,13 |
909,06 |
|
I |
292,12 |
584,24 |
876,36 |
|
C |
IV |
280,13 |
561,35 |
840,39 |
III |
269,23 |
539,55 |
807,69 |
|
II |
259,42 |
518,84 |
778,26 |
|
I |
248,52 |
498,13 |
745,56 |
|
B |
IV |
238,71 |
477,42 |
716,13 |
III |
228,90 |
457,80 |
686,70 |
|
II |
220,18 |
438,18 |
660,54 |
|
I |
210,37 |
419,65 |
631,11 |
|
A |
IV |
201,65 |
402,21 |
604,95 |
III |
192,93 |
385,86 |
578,79 |
|
II |
188,57 |
373,87 |
565,71 |
|
I |
183,12 |
365,15 |
549,36 |
ANEXO X-A
(Redação dada pela
Lei nº 14.673, de 2023)
Produção de efeitos
VALOR DA GRATIFICAÇÃO DE QUALIFICAÇÃO PARA OS CARGOS DE NÍVEL INTERMEDIÁRIO DO PECMA
Em R$
CLASSE |
PADRÃO |
VALOR DA GQ EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 2023 |
||
Nível I |
Nível II |
Nível III |
||
ESPECIAL |
III |
315,01 |
631,11 |
945,03 |
II |
303,02 |
607,13 |
909,06 |
|
I |
292,12 |
584,24 |
876,36 |
|
C |
IV |
280,13 |
561,35 |
840,39 |
III |
269,23 |
539,55 |
807,69 |
|
II |
259,42 |
518,84 |
778,26 |
|
I |
248,52 |
498,13 |
745,56 |
|
B |
IV |
238,71 |
477,42 |
716,13 |
III |
228,90 |
457,80 |
686,70 |
|
II |
220,18 |
438,18 |
660,54 |
|
I |
210,37 |
419,65 |
631,11 |
|
A |
IV |
201,65 |
402,21 |
604,95 |
III |
192,93 |
385,86 |
578,79 |
|
II |
188,57 |
373,87 |
565,71 |
|
I |
183,12 |
365,15 |
549,36 |
GRATIFICAÇÃO ESPECÍFICA DE DOCÊNCIA DOS SERVIDORES DOS EXTINTOS TERRITÓRIOS FEDERAIS DO ACRE, AMAPÁ, RONDÔNIA E RORAIMA - GEDET
(Vide Medida Provisória nº 341, de 2006).
(§ 2o do art. 21)
Vigência: a partir de 1o de julho de 2006
Em R$ |
VALORES DA GEDET DE ACORDO COM A TITULAÇÃO E O REGIME DE TRABALHO |
|||
TITULAÇÃO |
20 HORAS |
40 HORAS |
DEDICAÇÃO EXCLUSIVA |
GRADUADO |
341,23 |
592,60 |
782,84 |
APERFEIÇOAMENTO |
341,23 |
592,60 |
782,84 |
ESPECIALIZAÇÃO |
341,23 |
592,60 |
782,84 |
MESTRADO |
448,77 |
989,18 |
1.352,20 |
DOUTORADO |
550,00 |
1.285,00 |
1.996,00 |
ANEXO XI
(Redação
dada pela Lei nº 11.490, de 2007)
GRATIFICAÇÃO ESPECÍFICA DE DOCÊNCIA DOS SERVIDORES DOS EXTINTOS TERRITÓRIOS FEDERAIS DO ACRE, AMAPÁ, RONDÔNIA E RORAIMA - GEDET
Vigência: a partir de 1o de julho de 2006
Em R$ |
VALORES DA GEDET DE ACORDO COM A TITULAÇÃO E O REGIME DE TRABALHO | |||
TITULAÇÃO |
20 HORAS | 40 HORAS | DEDICAÇÃO EXCLUSIVA |
GRADUAÇÃO/NÍVEL MÉDIO |
341,23 | 592,60 | 782,84 |
APERFEIÇOAMENTO |
341,23 | 592,60 | 782,84 |
ESPECIALIZAÇÃO |
341,23 | 592,60 | 782,84 |
MESTRADO |
448,77 | 989,18 | 1.352,20 |
DOUTORADO |
550,00 | 1.285,00 | 1.996,00 |
TERMO DE OPÇÃO
(Art. 22)
GRATIFICAÇÃO ESPECÍFICA DE DOCÊNCIA DOS SERVIDORES DOS EXTINTOS TERRITÓRIOS FEDERAIS DO ACRE, AMAPÁ, RONDÔNIA E RORAIMA - GEDET |
|||
Nome:
|
Cargo:
|
||
Matrícula SIAPE:
|
Unidade de Lotação: |
Unidade Pagadora: |
|
Cidade: |
Estado: |
||
Servidor ativo ( ) Aposentado ( ) Pensionista ( )
|
|||
Venho, nos termos da Lei no , de de de 2006, art. 22, e seus respectivos §§, optar por perceber a GEDET na forma e nos valores estabelecidos pela Lei em referência, renunciando a quaisquer outras gratificações de mesma natureza incorporadas à remuneração por decisão judicial que vencerem após o início da vigência dos efeitos financeiros deste Termo de Opção. Declaro estar ciente de que a Administração Pública levará a presente renúncia ao Poder Judiciário e que concordo com os efeitos dela decorrentes.
Local e data _________________,_______/_______/________.
___________________________________________ Assinatura
|
|||
Recebido em:___________/_________/_________.
______________________________________ Assinatura/Matrícula ou Carimbo do Servidor do órgão do Sistema de Pessoal Civil da Administração Federal - SIPEC
|
TERMO DE OPÇÃO
(art. 30)
PLANO ESPECIAL DE CARGOS DA AGÊNCIA ....................................................................................................................................... (Agência Reguladora em que o servidor encontrava-se em exercício) |
|||
Nome: |
|||
Cargo: |
Matrícula SIAPE: |
||
Unidade de Lotação: |
Unidade Pagadora: |
||
Cidade: |
Estado: |
||
( ) Servidor Ativo ( ) Aposentado ( ) Beneficiário de Pensão
Venho, nos termos da Lei no , de de de 2006, e observado o disposto no caput do seu art. 30, optar pela redistribuição do cargo que ocupo para o Quadro de Pessoal Específico da Agência Reguladora .................................................................... , para a qual me encontrava cedido ou requisitado até 20 de maio de 2004 e tendo permanecido nessa condição até 27 de abril de 2006, pelo enquadramento no respectivo Plano Especial de Cargos e pela percepção dos vencimentos e vantagens fixados pela mesma Lei, ou pelas vantagens decorrentes de sua aplicação, conforme o caso, renunciando às parcelas de valores incorporados à remuneração por decisão administrativa ou judicial, em especial as referentes ao adiantamento pecuniário de que trata o art. 8o da Lei no 7.686, de 2 de dezembro de 1988, que vencerem após o início da vigência dos efeitos financeiros deste Termo de Opção, conforme §§ 1o e 2o do art. 30 desta Lei.
Declaro estar ciente de que a Agência Reguladora para a qual o cargo que ocupo foi redistribuído levará a presente renúncia ao Poder Judiciário e concordar com os efeitos dela decorrentes.
Local e Data: , de de .
|
|||
Assinatura: |
|||
Recebido em / / . |
|||
Assinatura/Matrícula ou Carimbo do Servidor do órgão ou entidade do Sistema de Pessoal Civil da Administração Pública Federal - SIPEC |
|||